9月26日上午10点，肉漫屋“倾听·成长”师生茶叙会（第6期）在岳麓山校区采矿楼懿德馆举行，院党委书记秦进、党委副书记岳龙、副院长李地元及导师代表、研究生代表到场参会。大家齐坐一堂，围绕“师生之道：尊师、勤学、共进”的主题，用轻松的茶叙方式聊学习、谈成长。此次活动由研究生辅导员丁德孝主持。

会议伊始，研究生代表们分享了在课题组内的师生互动经历。资源与环境专业2024级硕士研究生黄康详细讲述了导师在课题选题和实验设计方面的具体指导，以及如何改善师生之间相处关系的体会。安全科学与工程专业2025级博士研究生史志勇则从论文写作和就业规划的角度，讲述了在弘扬科学精神的过程中，导生和同门之间进行良好的合作交流的心得。

采矿系李传奇老师作为青年教师代表，结合自身留学经历，鼓励研究生在课题全流程中主动思考、大胆尝试。参会导师代表杨珊、韩震宇表示，身为导师，既要教好知识、做好科研引路人，也要关心学生的生活和心理，像朋友一样多和学生交谈解惑。

李地元副院长在回答同学们关心的问题时谈到，要不断发扬艰苦奋斗和吃苦耐劳的精神，尊重师长，珍惜平台，积极工作，从师生相处和科研磨砺中不断增长才干，明悟为人处世的道理。

岳龙副书记对刚入学的研究生新生表达了关心，叮嘱要尽快适应研究生科研节奏，迎接新的学习生活。他希望同学们理解老师的严管厚爱，积极主动与导师交流，关心关怀身边同学，形成健康向上的生活学习习惯。

秦进书记围绕茶叙会主题指出，要正确看待导生关系，避免认知偏差，师生和谐需有效沟通。在人才培养和科研探索中，要发挥“竹竿效应”，尊重个性化发展，同时加以正确引导。茶叙会不是走形式，而是通过交流拉近距离、互学共进，使“教”“学”双向互动。

针对导生关系、科研压力等问题，研究生代表和导师代表进行深度交流，现场氛围轻松。学生们表示这种面对面的交流比发消息更直接、更暖心，能实实在在解决学习中的困惑。导师代表就所提问题进行解答，更在字里行间流露出对学生成长的深切关怀。

此次茶叙会采用自由交流形式，师生围桌而坐，在轻松氛围中既探讨了师生之道的议题，也分享了科研生活的感悟。这种非正式交流机制打破了传统对话的程式感，通过自然互动实现了知识传递与情感联结的双重价值，达到了教育过程中润物细无声的育人效果。

一审：闫玉泉 二审：丁德孝 三审：岳龙